Business

SALES COACH BERLIN Wie ein Sales Coach in Berlin Unternehmen unterstützt

VERTRIEBSMEISTER

VERTRIEBSMEISTER

Aufgrund der zahlreichen Informations- und Vergleichsmöglichkeiten, die das Internet bietet, stehen Vertriebsmitarbeiter heute vor einer großen Herausforderung. Kunden sind heute so anspruchsvoll und kritisch wie nie zuvor. Ein erfahrener Sales Coach kann Vertriebsmitarbeitern zu mehr Erfolg verhelfen. In diesem Artikel erfahren Interessierte, was Vertriebscoaching ist, welche Vorteile damit einhergehen und wie ein erfahrener Sales Coach in Berlin Unternehmen helfen kann.

Sales Coach in Berlin

Vertriebscoaching - was ist das?

Im Rahmen eines Vertriebscoachings analysiert ein erfahrener Vertriebscoach die Abläufe, Prozesse und Ziele des Unternehmens sowie die bisherige Vorgehensweise der Vertriebsmitarbeiter. Anhand konkreter Beispiele entwickelt er Verbesserungsvorschläge und hilft den Mitarbeitern dabei, ihre Kommunikations- und Handlungsfähigkeit zu verbessern. Neben Vertriebs- und Verkaufsleitern sowie Außendienstmitarbeitern eignet sich ein Vertriebscoaching auch für Key Account Manager, Verwaltungsangestellte und Servicemitarbeiter.

Sales Coach in Berlin

Vorteile von Vertriebscoachings

Das Ziel eines Vertriebscoachings ist die Steigerung der Effizienz im Vertrieb. Unternehmen, die sich für ein Vertriebscoaching entscheiden, profitieren von folgenden Vorteilen:

• Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten und Optimierungspotenzial
• Entdecken neuer Vertriebskanäle, die zum Unternehmen und dessen Produkten passen
• Effizientere Neukundengewinnung
• Empfehlungsmarketing
• Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit
• Steigerung der Produktivität

Sales Coach in Berlin

VERTRIEBSMEISTER - Sales Coach in Berlin

Von der Strategieentwicklung über die Vertriebs- und Führungskräfteentwicklung bis hin zur Organisationsentwicklung ist das Unternehmen VERTRIEBSMEISTER mit umfassenden Sales-Coachings und Verkaufstrainings für seine Kunden da. Das Ziel des Vertriebsprofis ist es, die individuellen Kompetenzen und Fähigkeiten jedes Einzelnen mit einem gezielten Entwicklungsprogramm zu fördern und Mitarbeiter somit zu Spitzenleistungen zu motivieren. Dabei sollen zukunftsfähige Unternehmensziele ausgedeckt und sicher, schnell und nachhaltig erreicht werden.

Führungskräfte und Mitarbeiter lernen im Rahmen von Workshops, Vorträgen, Coachings und Trainings, wie Kunden von Produkten und Dienstleistungen begeistert werden können. Mit den Lernprozessen werden sämtliche Sinneskanäle angesprochen, was einen Lerntransfer von 90 Prozent möglich macht.

Um den Vertriebserfolg in einem Höchstmaß zu steigern, nutzt VERTRIEBSMEISTER verschiedene Tools und Methoden, wie beispielsweise die ratiomotion® Intervall-Transfer-Methode, die messbare und dauerhafte Erfolge erzielt. Neu gewonnenes Wissen und Kompetenzen werden dabei emotional verankert und damit direkt und dynamisch zur Zielerfüllung am Arbeitsplatz eingesetzt. Durch die schnellen und für Mitarbeiter spürbaren Erfolge werden diese dazu motiviert, engagiert zum Unternehmenswachstum beizutragen.

Mit der von VERTRIEBSMEISTER entwickelten ratiomotion®-Methode gewinnt der Verkäufer in Verhandlungen durch gehirngerechte Rhetorik. Die Basis dazu liefert Limbic® mit umfassenden Erkenntnissen aus den Neurowissenschaften, wozu insbesondere Erkenntnisse zählen, die sich mit der Emotionalität befassen. Den Schlüssel zum Erfolg im Vertrieb sieht VERTRIEBSMEISTER in ratio- und emotionaler Kommunikation. Namhafte Industrie- und Handelsunternehmen sowie Organisationen bestätigen die Effektivität der Maßnahmen von VERTRIEBSMEISTER.

VERTRIEBSMEISTER hat seinen Sitz in Klettbach bei Erfurt. Mit modernen Methoden hilft der Vertriebsprofi Unternehmen dabei, ihren Vertriebserfolg zu steigern.